Sourcing Manager
  • 80 - 100K
  • Zaandam
  • 8+ Jaar

ORGANISATIE

Ahold is het moederconcern van Albert Heijn, Etos, Gall & Gall en Bol.com. In Europa is Ahold actief in Tsjechië met het merk Albert, in België met de bekende Albert Heijn-winkels en in Duitsland met de Albert Heijn To Go winkels. In Nederland zijn er inmiddels zo’n 900 filialen. Wereldwijd zijn dat er in totaal meer dan 3.000.

Bij Ahold hebben we één grote missie: onze klanten elke dag weer inspireren. Dit doen we samen met meer dan 222.000 collega’s. Daarnaast stellen we onszelf het doel elke dag weer een beetje beter te worden: een betere plek om te winkelen, een betere plek om te werken, maar ook om bijvoorbeeld een betere buur te zijn. Klanten komen namelijk niet alleen voor hun boodschappen bij ons, maar ook voor een gezellig praatje of een handige service. Als medewerker op het hoofdkantoor lever jij hier een belangrijke bijdrage aan. We zijn bij Ahold altijd op zoek naar getalenteerde mensen met hart voor retail. Echte enthousiastelingen die met sterke visie, daadkracht én vernieuwende ideeën grenzen willen verleggen. Zo maken we impact op het dagelijks leven van onze klanten, waardoor we deze nog meer weten te binden. Voor de afdeling Sourcing & Merchandising van Albert Heijn zijn wij op zoek naar een:

 

SOURCING MANAGER

POSITIE

De Sourcing Manager is samen met het team verantwoordelijk voor de inkoop van A-merken en het eigen merk voor de categorie. Door een goede samenwerking kun je kosten minimaliseren, dit is belangrijk voor jouw doel: een goede prijs voor het juiste product tegen de juiste voorwaarden. Hierbij gaat het om het succesvol functioneren van de categorietafel en de ontwikkeling van de categorie. Als Sourcing Manager heb je een inkoopmanagersrol en een kernfunctie in het hart van Albert Heijn’s Merchandising & Sourcing organisatie. Je zal direct rapporteren aan een van de Unit Managers.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

  • Ontwikkeling en uitvoering van inkoopbeleid voor de categorie: onderhandelt met alle leveranciers (inclusief A-merken) inzake inkoopprijzen, promoties, commerciële, juridische, financiële en logistieke (basis) voorwaarden en sluit de contracten af;
  • Jaardeals, leveringscondities, innovatie en promoties en SL zijn jouw resultaatgebieden;
  • Actief op zoek naar innovaties en toevoegen van uniek en onderscheidend assortiment;
  • Kwaliteitsmanagement van de keten. Verbeteren van de kwaliteit van producten op alle niveau’s binnen het assortiment en zorgen dat Albert Heijn voorop gaat lopen in de markt waar het gaat om kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid in de keten;
  • Stakeholdermanagement: effectief communiceren binnen de category en draagt zorg voor een goede samenwerking met de Category Manager, het team en alle andere stakeholders zowel intern als extern.

PROFIEL KANDIDAAT

EDUCATIE & ERVARING

  • WO opleiding en dienovereenkomstig werk- en denkniveau;
  • Relevante commerciële ervaring in de Retail en/of FMCG sector;
  • Een succesvol track record in het leiden van grootschalige en complexe onderhandelingen;
  • Je bent het gewend om te werken in multidisciplinaire teams.

RELEVANTE COMPETENCIES

  • Goede onderhandelaar met een stevige persoonlijkheid;
  • Overtuigingskracht;
  • Gestructureerd en oog voor detail;
  • Conceptueel denkvermogen;
  • Goede analytische vaardigheden.
Interesse in deze baan? Neem contact op met
Suzanne van Toorenburg
Managing Partner
+31 (0) 6 19 99 10 83