SENIOR PRODUCT MANAGER LIQUID
  • 60 - 80K
  • Utrecht
  • 6+ Jaar

ORGANISATIE

Egbert Douwes en Johann Jacobs wisten niet waar de reis hen zou brengen, ze hadden alleen de visie dat iedereen de koffie verdient waar hij of zij van houdt. En dat is waar ze nu nog steeds voor staan.

JACOBS DOUWE EGBERTS geeft vorm aan de toekomst van koffie. Als bedrijf dat zich uitsluitend op koffie- en theeproducten richt, zijn ze er trots op dat we iedere dag een rol spelen in de levens van miljoenen mensen. Bekende merken zijn onder andere: Jacobs, Tassimo, Moccona, Senseo, L’OR, Douwe Egberts, Pickwick, Kenco, Pilao en Gevalia. Een team van ruim 12.000 ondernemende en gepassioneerde koffie kampioenen, aanwezig in meer dan 80 landen, dragen bij aan hun wereldwijde belofte: “A coffee for every cup”.

Jacobs Douwe Egberts (JDE) Professional, is leverancier van koffie- en theeconcepten in de Out of Home (business-to-business) markt: van merken, apparatuur en ingrediënten tot accessoires en dienstverlening. JDE Professional heeft een leidende marktpositie en levert aan de horeca, bedrijven en zorg- en onderwijsinstellingen. Binnen het Marketing team zijn wij op zoek naar een ambitieuze en gedreven:

SENIOR PRODUCT MANAGER LIQUID

POSITIE

Binnen het Marketing team zijn wij op zoek naar een Senior Product Manager voor de liquid categorie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de koffiecategorie liquid en de liquid koffiemachines.. Belangrijke focus is het optimaliseren (in samenwerking met Research & Development) van het aanbod aan liquid koffie en aan liquid koffiemachines voor de verschillende segmenten binnen de Out of Home markt. Je ontdekt en vertaalt klant- en marktinzichten naar innovatieve oplossingen voor onze klanten en consumenten.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

  • Initiëren, ontwikkelen, toetsen en implementeren van de marketingstrategie voor de koffie liquid categorie en het machineassortiment binnen de verschillende koffiecategorieën, met als doel marktaandeel en winst te maximaliseren;
  • Managen van de liquidcategorie en het koffiemachine assortiment, door proactief richting te geven aan innovaties; het implementeren van introducties; het bepalen van het prijs-, marge- en promotiebeleid en het verder ontwikkelen van de betreffende producten;
  • Samenwerken in, en leiden van, het Category Business Team, waar collega’s van de afdeling Sales, Research & Development, Trade Marketing, Supply Chain en Finance aan deelnemen;
  • Actief monitoren van de markt (zowel zelfstandig als in overleg met de Channel Marketing Managers) en op basis van verkregen consumer-, customer- en competitor-insights de strategie en de categorie samenstelling aanpassen en implementeren;
  • NPD management: herkennen van kansen in de markt en daar geschikte concepten voor ontwikkelen en lanceren;
  • Managen van het budget;
  • Ontwikkelen en borgen van een lange termijn visie en ontwikkeling van Liquid Coffee & Machines;
  • Opbouwen, uitbreiden en beheren van relevante relatienetwerken binnen en buiten de organisatie.

PROFIEL KANDIDAAT

OPLEIDING EN ERVARING 

  • Afgeronde WO opleiding;
  • Relevante werkervaring, bij voorkeur in de FMCG/ Retail.

RELEVANTE COMPETENTIES

  • Strategisch denkvermogen, analytisch en conceptueel sterk;
  • Commercieel denkvermogen vanuit de klant & de consument;
  • Overtuigingskracht, gevoel voor ondernemerschap en resultaatgericht;
  • Projectmatig kunnen werken en organisatievermogen;
  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Zelfstandig maar ook een sterke teamplayer;
  • Innovatief en creatief; denkt in oplossingen;
  • Uiteraard heb je een uitgesproken passie voor koffie en thee.
Interesse in deze baan? Neem contact op met
Denise Knops
Consultant
+31 (0) 6 28 61 78 42