DEVELOPMENT COORDINATOR
  • No Price Range
  • Capelle aan den IJssel
  • 2+ Jaar

ORGANISATIE

Al meer dan 100 jaar helpt Hallmark mensen met het versterken van waardevolle relaties. Het is ons doel producten en diensten te leveren die het leven van onze klanten verrijken en hun relaties verdiepen. Hallmark is verkrijgbaar in meer dan 100 landen en ruim 30 talen. Inmiddels zijn we uitgegroeid tot een concern met een breed productportfolio: van wenskaarten, cadeauartikelen en Crayola-producten tot aan Hallmark winkels en eigen TV zenders in Amerika. Met bijna 300 medewerkers werken wij bij Hallmark aan het bedenken, ontwerpen, produceren en uitleveren van de allerleukste en origineelste wenskaarten en cadeaus in Nederland, België en Duitsland. Jaarlijks vinden miljoenen wenskaarten en cadeauartikelen van Hallmark hun weg naar de consument, zowel via winkels als online. Hallmark is daarmee marktleider in Nederland en België.

Voor het Marketing & Digital team zijn wij op zoek naar een:

DEVELOPMENT COORDINATOR

POSITIE

Als Development Coördinator ben jij binnen Hallmark samen met onze Business Analist verantwoordelijk voor het vertalen van klantbehoefte naar development team teneinde waarde toe te voegen aan het E-commerce platform van Hallmark. Jij weet stakeholders te managen en hun wensen te prioriteren en te vertalen naar nieuw functionaliteiten voor ons platform. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor het development team (gevestigd in Roemenië, dus op afstand). Je komt terecht in een E-commerce omgeving, waar jij als spin in het web samen met de Business Analist zorgt voor het verbeteren en optimaliseren van de gebruikerservaring van het platform. Daarnaast zorg je ervoor dat dit gestructureerd en overzichtelijk verloopt. Het doel is om het E-commerce platform van Hallmark naar een hoger niveau te tillen. Je rapporteert aan de Director Marketing & Digital, Olivier Meltzer.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

  • Planmatig begeleiden van grote innovatieprojecten (projectmanagement);
  • Aansturen en begeleiden van projectteams en development teams;
  • Stakeholders managen; meenemen in risico’s, blokkades, afhankelijkheden, planning etc.;
  • Je bent een spin in het web en weet overzicht te houden en de juiste mensen aan elkaar te koppelen;
  • Nauwe samenwerking met Business Analist om klantbehoefte te vertalen naar het development team;
  • Deelnemen aan Scrum events en bereikbaar zijn voor development team;
  • MVP (Minimum Viable Product) denken.

PROFIEL KANDIDAAT

OPLEIDING  & ERVARING

  • Een afgeronde Bachelor opleiding;
  • Relevante kennis van Agile / Scrum en werkervaring als Product Owner is een pré, maar in ieder geval de ambitie om je in deze methodiek te verdiepen;
  • Ervaring met tools als Jira / TFS / CMS systemen is een pré.

RELEVANTE COMPETENTIES

  • Je bent sterk in plannen & organiseren en daarnaast stressbestendig;
  • Je bent analytisch en besluitvaardig;
  • Je bent commercieel, toont lef en hebt overtuigingskracht;
  • Communicatief sterk, klantgericht, en gaat voor het beste resultaat.
Interesse in deze baan? Neem contact op met
Denise Knops
Consultant
+31 (0) 6 28 61 78 42